Event & webbinarier
ATT VARA LEDARE
Gratis webbinarium – och live från Studio Puck. Ett samtal om hur det egentligen är att vara ledare 2026 – är det ett omöjligt uppdrag eller är det faktiskt fullt möjligt bara du har verktygen?
Tillsammans med Studio Puck och Novus bjuder Thunved & Wranding in till ett ärligt samtal med tre av Sveriges toppchefer och ledare. Vi inleder med att släppa resultatet av undersökningen Engagemang på arbetsplatsen och tar sedan de insikterna vidare till vår soffa. Samtalet vänder sig till dig som är chef mitt i organisationen, till dig som leder ett mindre bolag och till dig som är ansvarig för chefernas kompetensutveckling.
- Hur ser verkligheten ut för en ledare 2026 – och vilka förutsättningar finns egentligen för att göra ett bra jobb?
- Har vi byggt chefsroller som är omöjliga att lyckas i – och vad skulle krävas för att göra dem möjliga?
- Vad krävs för att ledare ska hålla, utvecklas och fortsätta vilja leda?
I studion
Jessica Häggström
CHRO, Chief Human Resources Officer, Investor AB
Patrik Nylander
VD, Accenture och expert i ledarskapsprogrammet ATT VARA LEDARE
Aaron Kroon
CEO, Black Batman och expert i ledarskapsprogrammet ATT VARA LEDARE
Hjalmar Strid
Senior rådgivare och opinionsexpert, Novus Group International AB
Samtalet leds av Caroline Thunved och Malin Wranding, grundare av Thunved & Wranding och programledare på ledarskapsprogrammet ATT VARA LEDARE. Undersökningen presenteras av Hjalmar Strid senior rådgivare Novus.
STÄNGT FÖR ANMÄLAN – FULLT
Vi lever i en tid av konstant förändring, högt tempo och komplexa utmaningar, och det påverkar alla i våra organisationer och företag, ledare som medarbetare.
Ledarrollen har blivit påtagligt mer komplex, och många chefer vittnar om ett omöjligt uppdrag: ensamhet, förväntningar utan förutsättningar, liten eller obefintlig möjlighet till egen utveckling men ändå viljan och strävan att leverera på sitt uppdrag.
Gallups senaste mätning visar att engagemanget bland medarbetare i Sverige har sjunkit till 24 procent och bland chefer och ledare globalt till 22 procent. Det kostar företag, organisationer och samhälle stora summor i form av förlorad affär, lägre produktivitet och sämre arbetsmiljö.
Med undersökningen Engagemang på arbetsplatsen går vi bakom siffrorna för att förstå vad som driver – och hindrar – engagemang. För att kunna gå från insikt till handling.
Att engagemanget sjunker under tuffa villkor och otydliga uppdrag är inte konstigt, det är logiskt, men komplex är inte samma sak som omöjlig. Med rätt struktur, rätt träning och rätt verktyg är rollen att vara ledare och chef ett fantastiskt yrke, och det är den skillnaden vi vill prata om.
Alla som anmäler sig till webbinariet erhåller 10 % rabatt på investeringen 59 000 kr att delta på programmet ATT VARA LEDARE, start i januari 2027.
Praktiskt
Sändningen börjar 09.00 och avslutas senast 10.00. Du deltar antingen digitalt eller på plats i Studio Puck, där vi har 40 platser och serverar frukost från 08.15. Platserna på plats fördelas i anmälningsordning. Deltagandet är kostnadsfritt.
I samarbete med
